EMPLOYEE BENEFITS
福利厚生制度
シン歯科クリニックでは、スタッフの働きやすさを大切にし、安心して長く続けられるよう福利厚生にも力を入れています。

完全週休二日制
木曜・日曜定休に加えて、祝日もしっかりお休みできます。プライベートの時間も大切にしながら、安心して働ける環境を整えています。

社会保障
スタッフ一人ひとりが安心して長く働けるよう、健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険など各種社会保険をしっかり完備しています。万が一のときにも安心です。

有休消化ほぼ100%
事前にスケジュールを調整し、しっかり有休を消化できる環境づくりを心がけています。旅行や家族行事、趣味の時間も大切にできます。

セミナー等費用補助
学びたい意欲を応援します。外部セミナーや勉強会、資格取得のための費用を医院が負担。自分の成長が、そのまま患者さんの笑顔につながります。

健康診断
年1回の健康診断を実施し、日々の健康維持をサポートします。医療従事者として、自分の健康を守ることも大切にしています。

産休・育休取得実績あり
ライフイベントを迎えても安心。実際に産休・育休を取得し、復帰して活躍しているスタッフもいます。家庭と仕事の両立を全力でサポートします。

賞与・昇給
日々の頑張りや成果をしっかり評価し、賞与や昇給として還元しています。「やりがい」と「安定」を両立できる環境です。

夏季・冬季休暇あり
お盆や年末年始には、しっかりとまとまったお休みがあります。家族や友達との時間や趣味に没頭する時間を確保できます。

交通費支給
通勤にかかる交通費は医院が負担。遠方からの通勤でも安心です。

車通勤可
駐車場を完備しているため、マイカーでの通勤も可能です。雨の日や荷物が多い日も快適です。

制服貸与
清潔感と動きやすさを兼ね備えた制服を貸与しています。毎日気持ちよく業務に集中できます。

慰安旅行
年1回、スタッフ全員で楽しむ慰安旅行を実施。診療中はなかなか話せないことも、リラックスした時間で共有できます。仲間との距離も自然と縮まります。

住宅手当
安心して暮らし、通勤できるように住宅手当を支給。遠方からの勤務や一人暮らしの方にも嬉しい制度です。
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